为激发学生就业热情，树立正确的职业观，提升就业力，帮助和引导学生及时、充分和高质量就业，国际工商管理学院在校党委教师工作部和招生就业处支持下引进了学校首台人工智能（AI）面试亭。6月13日下午3点，人工智能（AI）云面试亭启用仪式在学校宏文楼国际报告厅举行。副校长李彦，招生就业处处长申安桂、教师工作部部长胡登全、国际工商管理学院党总支书记罗先明及副书记王婷，企业界代表成都萌想科技有限责任公司联合创始人丁伟、德勤全球交付中心人力资源主管孙业鹏、重庆蔚锐汽车销售服务有限公司人力资源经理阎珺参加启用仪式。仪式由王婷主持。
李彦副校长检查人工智能云面试亭安装和调试情况
丁伟先生简要分析了目前大学生的就业现状、就业趋势及川外学子存在的求职问题。他提出求职必须的三个“1”，即1份简历+1次面试体验+1项实习=竞争优势。他强调一定要有一次专业对口的实习实践，简历要尽早准备和打磨，并根据面试岗位情况做相应调整。丁伟详细介绍了这次学校引进的AI面试亭。AI面试亭是一个类似电话亭的装置，里面的软件利用语音识别、人脸识别和AI算法等人工智能技术，集合了不同行业名企岗位面试题库，实现模拟岗位面试题目、体验岗位面试流程、输出面试评估报告等全流程模拟面试体验，学生可以根据报告结果针对性地锻炼提升自己的面试能力，切实解决面试不能模拟练习的痛点。目前AI面试亭以它独特的技术和环境优势，在高校学生就业指导中应用广泛，深受好评。
丁伟介绍AI面试亭创新技术和功能
孙业鹏和阎珺都分别介绍了德勤和蔚来汽车公司的发展现状及招聘需求以及行业发展前景和趋势，他们都强调实习对于就业的重要性，鼓励同学们勇于尝试，并欢迎大家到两家公司实习实践。他们希望与川外保持长期的良好合作关系，双方互惠互利，共谋发展。
德勤全球交付中心人力资源主管孙业鹏发言
重庆蔚锐汽车销售服务有限公司人力资源负责人阎珺发言
李彦副校长在讲话中对科技赋能、校企合作和就业工作前置给予高度评价。希望同学们夯实专业知识，提升就业能力。要奋斗，而不是躺平，要磨炼，而不是盲目内卷，在青春的赛道上奋力跑出新时代青年的最好成绩。
李彦副校长讲话
面对目前严峻的就业形势，学校正式启用人工智能（AI）云面试亭，并邀请企业代表介绍行业背景及招聘情况，让同学们充分意识到提前准备简历、参与实习和拥有面试体验的重要性。学校将继续用心用情、精心暖心地做好毕业生就业工作，帮助同学们提升就业能力，成功就业，让毕业生走好大学生涯的最后一公里。
图/文：国际工商管理学院谭力维吴佳飞邓福林
